เซีย จำปาทอง – Sia Jampathong สส.บัญชีรายชื่อ พรรคก้าวไกล เรียกร้องรัฐบาลและกระทรวงแรงงาน ให้ความชัดเจนเกี่ยวกับนโยบายปรับขึ้นค่าแรง รวมถึงคำถามอื่นๆ ที่สำคัญต่อสิทธิของคนทำงาน
รัฐบาลจะมีมาตรการหรือวิธีการอย่างไร ในการปรับค่าจ้างขั้นต่ำตามที่พรรคแกนนำจัดตั้งรัฐบาลเคยหาเสียงไว้ที่ 600 บาทต่อวันภายในปี 2570 โดยเฉพาะอย่างยิ่งที่ปรากฏเป็นข่าว รมว.แรงงาน จะพิจารณาปรับค่าแรงในวันแรงงาน 1 พฤษภาคม “รอดูและหวังว่าจะไม่ใช่การให้ความหวังลมๆ แล้งๆ แบบที่ผ่านมาอีก” เซีย กล่าว อย่างไรก็ตาม มีข้อสงสัยว่าหากทำได้ รัฐบาลจะอ้างเป็นผลงานของตัวเอง แต่หากทำไม่ได้ จะโยนบาปให้คณะกรรมการไตรภาคีอีกหรือไม่
ขณะนี้ผลกระทบจากความไม่ชัดเจนของนโยบายปรับค่าแรง ทำให้สถานประกอบการหลายแห่งเกิดความกังวล เซียได้พูดคุยกับแรงงานในนิคมอุตสาหกรรมในสมุทรปราการบางแห่ง ทราบว่าผู้ประกอบการส่วนใหญ่ไม่เปิดให้ทำโอที เนื่องจากความไม่แน่นอนในการปรับขึ้นค่าแรง ดังนั้นรัฐบาลควรชัดเจนเสียที ทั้งการขึ้นค่าแรงและการช่วยเหลือผู้ประกอบการโดยเฉพาะกลุ่ม SME ซึ่งที่ผ่านมาเซียและพรรคก้าวไกลเสนอมาตลอดว่าการขึ้นค่าแรงต้องมาพร้อมมาตรการช่วยเหลือผู้ประกอบการ
นอกจากนี้รัฐบาลและกระทรวงแรงงานต้องทำงานเชิงรุก โดยเฉพาะประเด็นคุณภาพชีวิตพี่น้องแรงงานในช่วงไม่กี่เดือนที่ผ่านมา มีการเลิกจ้างไม่เป็นธรรมในบริษัทยักษ์ใหญ่หลายแห่งซึ่งรับงานประมูลจากรัฐ เช่น อิตาเลียนไทย ที่ปัจจุบันยังค้างจ่ายค่าจ้างแรงงาน รวมถึงเรื่องขยะอุตสาหกรรม เช่นกรณีกากแคดเมียม ไฟไหม้โรงงานวินโพรเสส ทั้งหมดนี้เป็นเรื่องของคุณภาพชีวิตพี่น้องแรงงานที่รัฐบาลต้องดำเนินการโดยด่วน
ทั้งนี้ พรรคก้าวไกลขอเชิญชวนพี่น้องประชาชนร่วมทำกิจกรรมวันแรงงานสากล 1 พฤษภาคม หัวหน้าพรรคก้าวไกลและ สส. จะร่วมเดินขบวนรณรงค์ เน้นที่กฎหมาย 2 ฉบับของพรรค คือร่างกฎหมายลาคลอด 180 วัน ที่อยู่ในชั้นกรรมาธิการ และร่างกฎหมายสหภาพแรงงาน ที่คาดว่าสภาฯ จะเปิดรับฟังความคิดเห็นเร็ว ๆ นี้
พรรคก้าวไกลเชื่อว่าหากกฎหมายเหล่านี้มีผลบังคับใช้ จะส่งผลดีต่อประชาชนอย่างมาก ทำให้ประเทศไทยอยู่ภายใต้อนุสัญญา ILO แรงงานมีสิทธิรวมตัวและเจรจาต่อรอง จึงฝากไปถึงพรรครัฐบาลที่เคยให้คำมั่นสัญญาในช่วงหาเสียงว่าจะส่งเสริมสิทธิของพี่น้องแรงงาน วันนี้เป็นรัฐบาลแล้ว ขอให้ร่วมผลักดันเรื่องดังกล่าวให้เกิดขึ้นจริง
cr. พรรคก้าวไกล – Move Forward Party
